Estudio: “La persona trabajadora migrante en la Jurisprudencia Constitucional: Principio de Igualdad y Derecho al Trabajo”
Ejemplos de derechos específicos establecidos en instrumentos internacionales, aplicados por la Sala Constitucional en favor de personas trabajadoras migrantes
- Convención Internacional sobre la Protección de los Derechos de todos los Trabajadores Migratorios y de sus Familiares: establece garantías del debido proceso de deportación para los trabajadores migrantes.
- Convenios sobre los trabajadores migrantes números 97 y 143 de la OIT: establecido el derecho a la atención médica urgente, el derecho de acceso a los servicios sociales y de salud y el derecho de acceso a las instituciones y los servicios de enseñanza.
- Convenio sobre la discriminación en materia de empleo y ocupación, 1958, número 111 de la OIT: define “discriminación” (art. 1).
- Convenio sobre la seguridad social (norma mínima), 1952, número 102 de la OIT: establece derecho a la seguridad social, en particular en lo que refiere al derecho a la jubilación.
Usted puede encontrar el estudio en la siguiente dirección electrónica: www.conamaj.go.cr/images/libros/pdf/044.pdf
Subcomisión de Acceso a la Justicia para Población Migrante y Refugiada
Departamento de Prensa y Comunicación Organizacional, febrero 2016
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