CIFortalecimiento del Sistema de Control Interno (SCI) en oficinas que tramitan procesos vinculados con población indígenaComponente Funcional del SCI: Sistemas de InformaciónDebe contarse con sistemas de información que permitan a la Administración Activa tener una gestión documental para controlar, almacenar y recuperar la información generada en el desarrollo de actividades (art. 16, Ley General de Control Interno N°. 8292). Actividad que lo compone:Gestión documental institucional: generar de los sistemas judiciales información relevante sobre la población indígena para mejorar la toma de decisiones.Componente Funcional del SCI: SeguimientoJUDOאוןUn seguimiento efectivo beneficia a la Institución, permitiendo identificar y corregir a tiempo las deficiencias presentadas en el SCI, así como para asegurar que los hallazgos de Auditoría Interna y resultados de otras revisiones se atiendan oportunamente (art. 1, Ley General de Control Interno N°. 8292). Actividad que lo compone:Medidas de seguimiento: debe incluirse en las capacitaciones sobre temáticas indígenas la evaluación de su efectividad, considerando que existen dos cursos virtuales de la Dirección de Gestión Humana y Escuela Judicial. Los Juzgados que atienden a personas indígenas, deben incluir un objetivo operativo en su PAO sobre implementar al menos una actividad de capacitación que involucre esa población.| Dar seguimiento anual al cumplimiento la circular 61-2023 e informar a la Subcomisión de Acceso a la Justicia de Pueblos Indígenas.Fuente: circular 61-2023 que actualiza la circular 106-2021 "Fortalecer el Sistema de Control Interno mediante actividades de control en las oficinas y despachos judiciales que tramitan procesos vinculados con la población Indígena, a través de la utilización oportuna de actividades de control"Documento completo en: https://controlinterno.poder-judicial.go.cr/index.php/circularesdocs2023 - Oficina de Control Interno - Subcomisión de Acceso a la Justicia de Pueblos Indígenas Sección de Comunicación Organizacional / Depto. de Prensa y Comunicación Organizacional4